1月7日下午，大学生创业中心（SOVO）和创新创业学院在B5创新工坊举行了2024年终述职大会。本次会议，SOVO的老师们通过PPT展示、案例分享等形式，全面回顾了过去一年的双创教育与孵化工作成果，展示了教育创新的实践与探索。老师们还结合东软睿新科技集团“教医养康旅”五位一体新生态战略，进行2025年工作规划。

会议首先由SOVO和创新创业学院10位教师分别进行了2024年的工作总结。他们从创新创业教育、创业团队孵化、创新创业竞赛、科研成果转化、创业校友会、学生团队管理、SOVO学生就业等方面，详细总结了过去一年的工作业绩、亮点工作、工作中存在的问题，以及2025年结合东软睿新科技集团的“教医养康旅”新战略，SOVO与创新创业学院的工作新规划。每一位老师述职结束，大学生创业中心（SOVO）主任兼创新创业学院院长廖世英对老师们的述职进行了一对一的点评，并提出新一年的工作改进建议和期望。

会议中，部分老师还在现场分享了自己的教学心得。他们认为，作为一名创新创业导师，不仅要关注学生的创业项目和学术成果，更要关注学生的心理健康和综合素质。他们通过课堂引导学生参加各类双创实践活动，帮助学生树立正确的价值观和人生观。

老师们述职结束后，廖世英主任对过去一年的工作进行了总结。她表示，在过去的一年里，SOVO紧紧围绕学校的创新创业孵化和教育目标，积极推动教育改革，努力提高学生的创新创业能力。在教学方面，SOVO引入了多元化的教学方法，如项目制学习、翻转课堂等，激发了学生的学习兴趣和主动性。在实践方面，SOVO组织了丰富多样的实践活动，如项目对接会、校友企业拜访、创新知识大赛、校外讲师讲座等，为学生提供了多元化的实践和培训机会。

最后，廖世英副主任对SOVO的老师们过去一年的辛苦付出表示了衷心的感谢，并对他们在新的一年提出了殷切的期望，希望SOVO的老师们在新的一年里能够继续迎难而上、推陈出新，为迎接2025年评估做好坚实的准备。